企业数字化转型管理现状与存在的问题点

主要阐述企业数字化的问题点及罗素对中国“百年之问题”,含工业化落后、教育落后及政府软弱;然后阐述数字人才岗位分布情况,基本分布在IT、研发、数字运营、财务等岗位,管理领导岗位缺失严重。数字人才大部分集中在北上广深杭占比46%,ICT、制造、金融、消费品、医药也受数字人才喜欢;学历也集中在本科硕士,大部分是基层岗位。
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